疫情之下，一学期很快就接近尾声了，在“家长不进园”的原则上，采菱幼儿园的老师们从未停下过前进的步伐，积极做好“线上+线下”的家园共育工作。

　　云端携手，线上沟通

　　对于家长工作，我们始终相信“忽视一个家长，会影响一个孩子。”疫情背景下的家长工作新模式就是云端携手，线上沟通。云家长会、云分享、云直播、云打卡，就是一朵云推动另一朵云，采菱园的教师也在不断适应当下变化的环境，不断提升自己的专业，引领家长更新观念，扮演好合伙人的角色。

　　疫情停课在家时，老师们每天都会以发送视频的方式将活动内容传达，让孩子们停课不停学;云打卡，实时关注每一位孩子在家的状态。复课之后，老师们利用微信小管家、小视频、微信公众号等方式分享传达孩子在园的活动状态。虽然老师和家长还隔着屏幕，但沟通永远在线，我们携爱前行。

　　家园分享，线下预约

　　家园共育的关键在“沟通”二字，家园双方只有通过交流彼此的观点、感情，求得相互理解和相互支持，才能更好地促进孩子的健康成长。教师跟家长交流是一门艺术，它需要幼儿教师从家长的角色出发，把握好家长的心理，对症下药，因人而异。对于部分家长来说，亲密面谈会让他们感受到老师对孩子们真诚的关心和爱意。那就让“周五家长约谈”活动延续，家长和老师双向约定，在周五放学后的这段时间里，老师和家长共同畅聊孩子的教育，很多家长能主动找老师预约;也有老师视孩子情况而定，主动邀请家长来园交流。家园共同努力，使教育的方向达成一致。

　　在这个特殊时期中，我们以不同的线上软件，多渠道多路径传递对孩子的关心和关怀，进一步巩固家园共育的有效性，我们不仅要做科学育儿观的传递着，更要做有温度的情感联结者。